Dotacje FELU.17.03 na szkolenia z obronności i bezpieczeństwa – lubelskie 2026

Ćwiczenia oddechowe

Spis treści

    1. Czego dotyczy nabór FELU.17.03?

    2. Kto może ubiegać się o dofinansowanie?

    3. Jakie projekty mogą otrzymać dofinansowanie?

    4. Na co można przeznaczyć środki?

    5. Jakie szkolenia nie będą kwalifikowalne?

    6. Poziom dofinansowania i budżet naboru

    7. Termin naboru i obszar realizacji

    8. Najważniejsze warunki realizacji projektów

    9. Jakie wskaźniki będą istotne?

    10. Dlaczego warto rozważyć udział w naborze?

    11. Na co zwrócić uwagę przed przygotowaniem wniosku?

    12. Podsumowanie Jak możemy pomóc?

Rosnące znaczenie ochrony ludności, gotowości cywilnej, cyberbezpieczeństwa i kompetencji związanych z reagowaniem kryzysowym powoduje, że bezpieczeństwo coraz częściej staje się również tematem rynku pracy. Nie chodzi już wyłącznie o zakup sprzętu czy rozwój infrastruktury, ale także o przygotowanie ludzi: pracowników, przedsiębiorców, służb publicznych, administracji i organizacji społecznych, do działania w sytuacjach zagrożenia.

W ten kierunek wpisuje się nabór FELU.17.03 Obronność i bezpieczeństwo na rynku pracy, realizowany w ramach programu Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021–2027. Działanie zostało ujęte w Szczegółowym Opisie Priorytetów programu w ramach Priorytetu 17 „Obronność i bezpieczeństwo EFS+”.

Mężczyzna dzwoniący na pogotowie

Czego dotyczy nabór FELU.17.03?

Nabór dotyczy projektów szkoleniowych z zakresu bezpieczeństwa i obronności cywilnej, realizowanych poza Bazą Usług Rozwojowych. Jego celem jest rozwój kompetencji i kwalifikacji potrzebnych w obszarze gotowości cywilnej, przemysłu obronnego, cyberbezpieczeństwa oraz wsparcia systemu obrony cywilnej i sił zbrojnych.

“To ważny typ finansowania, ponieważ przesuwa akcent z samej infrastruktury na przygotowanie ludzi do działania. Projekty mogą obejmować zarówno szkolenia dla ludności w zakresie gotowości cywilnej, jak i bardziej specjalistyczne formy wsparcia, np. dla osób pełniących funkcje pomocnicze wobec służb ratunkowych, obrony cywilnej lub sił zbrojnych.”

Bartosz Szyszka

Master Business Consultant. EU Funds & Grants, Grupa SENSE

Kto może ubiegać się o dofinansowanie?

Katalog potencjalnych wnioskodawców jest szeroki. O środki mogą ubiegać się m.in.:

  • administracja rządowa,

  • jednostki samorządu terytorialnego,

  • jednostki organizacyjne działające w imieniu JST,

  • organizacje pozarządowe,

  • uczelnie,

  • inne podmioty systemu szkolnictwa wyższego i nauki,

  • mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa.

W szerszej klasyfikacji typów beneficjentów działanie obejmuje administrację publiczną, przedsiębiorstwa, służby publiczne oraz organizacje społeczne i związki wyznaniowe.

To oznacza, że nabór może być interesujący zarówno dla sektora publicznego, jak i dla podmiotów szkoleniowych, uczelni, organizacji społecznych oraz firm, które mają potencjał do realizacji szkoleń z zakresu bezpieczeństwa, gotowości cywilnej lub kompetencji wspierających rynek pracy w obszarze obronności.

Jakie projekty mogą otrzymać dofinansowanie?

W naborze przewidziano dwa podstawowe typy projektów.

Pierwszy obejmuje szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i obronności cywilnej dla ludności w zakresie gotowości cywilnej. Chodzi o działania edukacyjne, które zwiększają praktyczną wiedzę i umiejętności uczestników w zakresie reagowania na zagrożenia, przygotowania do sytuacji kryzysowych, podstaw organizacji bezpieczeństwa oraz odporności społecznej.

Drugi typ dotyczy szkoleń dla osób stanowiących wsparcie w zakresie obrony cywilnej i sił zbrojnych. Przykładem wskazanym w opisie działania jest nabycie kwalifikacji przez kierowców służb ratunkowych w zakresie prawa jazdy kategorii C.

W praktyce projekty mogą więc obejmować m.in.:

  • szkolenia z zakresu gotowości cywilnej,

  • szkolenia dotyczące reagowania w sytuacjach kryzysowych,

  • podnoszenie kompetencji związanych z bezpieczeństwem ludności,

  • szkolenia dla osób wspierających system obrony cywilnej,

  • szkolenia dla osób wspierających służby ratunkowe,

  • szkolenia związane z cyberbezpieczeństwem,

  • nabywanie kwalifikacji przydatnych dla systemu bezpieczeństwa i obronności,

  • szkolenia dla szkolących, czyli przygotowanie kadry do dalszego przekazywania wiedzy.

Na co można przeznaczyć środki?

Środki mogą zostać przeznaczone przede wszystkim na organizację i realizację szkoleń prowadzących do nabycia kwalifikacji, podniesienia kompetencji albo rozwinięcia praktycznych umiejętności uczestników.

Finansowanie może obejmować m.in.:

  • przygotowanie i realizację programów szkoleniowych,

  • wynagrodzenie kadry szkoleniowej,

  • walidację efektów uczenia się,

  • wydanie dokumentów potwierdzających nabycie kwalifikacji lub kompetencji,

  • materiały szkoleniowe, w tym e-materiały,

  • organizację szkoleń praktycznych,

  • działania informacyjne i rekrutacyjne,

  • koszty pośrednie,

  • w uzasadnionych przypadkach sprzęt lub wyposażenie potrzebne do realizacji szkoleń.

“Ważne zastrzeżenie: zakup sprzętu jest dopuszczalny tylko wtedy, gdy służy realizacji zaplanowanych szkoleń i pomaga uczestnikom nabyć kwalifikacje lub podnieść kompetencje. Nie można finansować sprzętu służącego wyłącznie budowaniu samej obronności cywilnej lub bezpieczeństwa, jeżeli nie jest on bezpośrednio związany z procesem szkoleniowym.”

Bartosz Szyszka

Master Business Consultant. EU Funds & Grants, Grupa SENSE

Jakie szkolenia nie będą kwalifikowalne?

Opis działania wskazuje jedno bardzo istotne ograniczenie. Szkolenia z zakresu samoobrony, obrony własnej, strzelania oraz strzelectwa sportowego są niekwalifikowalne.

To oznacza, że projekt nie powinien być budowany wokół aktywności paramilitarnych lub sportowo-obronnych. Kluczowe znaczenie mają szkolenia związane z gotowością cywilną, bezpieczeństwem, kompetencjami zawodowymi, cyberbezpieczeństwem oraz wsparciem systemu obrony cywilnej i służb.

Poziom dofinansowania i budżet naboru

Planowany budżet naboru wynosi 52 184 322,70 zł, czyli 12 169 000 euro.

Maksymalny poziom dofinansowania UE w projekcie wynosi 95%. Minimalny wkład własny beneficjenta wynosi 5%. Minimalna wartość projektu oraz minimalna wartość wydatków kwalifikowalnych w projekcie wynosi 100 000 zł.

Wsparcie ma formę dotacji. W działaniu przewidziano możliwość wystąpienia pomocy de minimis, a także projektów realizowanych bez pomocy publicznej — w zależności od charakteru wsparcia i uczestników projektu.

Termin naboru i obszar realizacji

Nabór ma zostać uruchomiony w sierpniu 2026 r., a zakończenie naboru zaplanowano na wrzesień 2026 r.

Obszarem realizacji projektów jest województwo lubelskie. Instytucją odpowiedzialną za nabór będzie Urząd Marszałkowski Województwa Lubelskiego w Lublinie – Departament Wdrażania Europejskiego Funduszu Społecznego.

Najważniejsze warunki realizacji projektów

Projekty będą musiały spełniać wymogi właściwe dla Europejskiego Funduszu Społecznego Plus. Szczególne znaczenie będą miały zasady dotyczące kwalifikowalności wydatków, równości szans, monitorowania postępu rzeczowego oraz realizacji projektów EFS+.

W praktyce warto zwrócić uwagę na kilka warunków:

  • beneficjent musi prowadzić biuro projektu lub posiadać siedzibę, filię, delegaturę, oddział albo inną formę organizacyjną na terenie województwa lubelskiego,

  • wsparcie szkoleniowe będzie realizowane poza Bazą Usług Rozwojowych,

  • szkolenia muszą mieć określony zestaw efektów uczenia się,

  • efekty szkolenia muszą zostać sprawdzone w procesie walidacji,

  • uczestnik powinien otrzymać dokument potwierdzający nabycie kwalifikacji, kompetencji lub umiejętności,

  • materiały szkoleniowe, aplikacje lub narzędzia informatyczne nie mogą powielać rozwiązań już istniejących albo planowanych na poziomie krajowym,

  • projekty regionalne nie mogą powielać działań realizowanych na poziomie krajowym.

Jakie wskaźniki będą istotne?

W działaniu przewidziano wskaźniki związane z uczestnikami, podmiotami objętymi wsparciem oraz efektami szkoleniowymi.

Do najważniejszych wskaźników należą m.in.:

  • liczba osób objętych wsparciem w dziedzinie gotowości cywilnej, przemysłu obronnego lub cyberbezpieczeństwa,

  • liczba osób, które podniosły umiejętności, kompetencje lub nabyły kwalifikacje w dziedzinie gotowości cywilnej, przemysłu obronnego lub cyberbezpieczeństwa,

  • liczba objętych wsparciem mikro, małych i średnich przedsiębiorstw,

  • liczba objętych wsparciem podmiotów administracji publicznej lub służb publicznych,

  • liczba osób z niepełnosprawnościami objętych wsparciem,

  • liczba projektów, w których sfinansowano racjonalne usprawnienia dla osób z niepełnosprawnościami.

Dobrze przygotowany projekt powinien więc jasno pokazywać, kto zostanie objęty wsparciem, jakie kompetencje zostaną rozwinięte i w jaki sposób zostaną one potwierdzone.

Dlaczego warto rozważyć udział w naborze?

FELU.17.03 może być interesującym źródłem finansowania dla podmiotów, które chcą realizować projekty szkoleniowe w obszarze bezpieczeństwa, gotowości cywilnej, cyberbezpieczeństwa i kompetencji potrzebnych w warunkach kryzysowych.

Najważniejsze korzyści dla potencjalnych wnioskodawców to:

  • możliwość uzyskania dofinansowania do 95% kosztów kwalifikowalnych,

  • finansowanie szkoleń z zakresu gotowości cywilnej i bezpieczeństwa,

  • możliwość objęcia wsparciem pracowników, przedsiębiorców i pracodawców,

  • rozwój kompetencji przydatnych w sytuacjach kryzysowych,

  • możliwość realizacji szkoleń dla osób wspierających system obrony cywilnej i służby ratunkowe,

  • wsparcie projektów związanych z cyberbezpieczeństwem,

  • możliwość realizacji szkoleń dla szkolących,

  • finansowanie działań odpowiadających na aktualne potrzeby rynku pracy i bezpieczeństwa państwa.

Na co zwrócić uwagę przed przygotowaniem wniosku?

Najważniejsze będzie właściwe zaprojektowanie programu szkoleniowego. Projekt powinien pokazywać nie tylko tematykę szkoleń, ale także konkretne efekty uczenia się, sposób walidacji oraz dokumenty potwierdzające nabycie kompetencji lub kwalifikacji.

Przed rozpoczęciem prac nad wnioskiem warto zweryfikować:

  • czy planowane szkolenia wpisują się w gotowość cywilną, przemysł obronny lub cyberbezpieczeństwo,

  • czy projekt nie powiela działań realizowanych na poziomie krajowym,

  • czy szkolenia będą realizowane poza Bazą Usług Rozwojowych,

  • czy program szkolenia ma jasno opisane efekty uczenia się,

  • czy przewidziano walidację efektów szkolenia,

  • czy wydatki na sprzęt są bezpośrednio związane z procesem szkoleniowym,

  • czy projekt nie obejmuje niekwalifikowalnych szkoleń, np. strzelectwa lub samoobrony,

  • czy beneficjent spełni wymóg posiadania biura lub formy organizacyjnej na terenie województwa lubelskiego,

  • czy wskaźniki są realistyczne i możliwe do udokumentowania.

Podsumowanie

“FELU.17.03 Obronność i bezpieczeństwo na rynku pracy to nabór skierowany do podmiotów, które chcą rozwijać kompetencje związane z gotowością cywilną, bezpieczeństwem, cyberbezpieczeństwem oraz wsparciem systemu obrony cywilnej. Wsparcie może objąć zarówno administrację publiczną, służby publiczne, organizacje społeczne, uczelnie, jak i MŚP. To konkurs szczególnie istotny dla podmiotów, które potrafią połączyć tematykę bezpieczeństwa z realnymi potrzebami rynku pracy. Największe znaczenie będzie miało dobre zaprojektowanie szkoleń, jasne określenie efektów uczenia się oraz wykazanie, że uczestnicy nabędą konkretne i możliwe do potwierdzenia kompetencje lub kwalifikacje.”

Bartosz Szyszka

Master Business Consultant. EU Funds & Grants, Grupa SENSE

Jak możemy pomóc?

Pomagamy w analizie możliwości pozyskania dofinansowania, przygotowaniu koncepcji projektu, zaprojektowaniu programu szkoleniowego, opisie grupy docelowej, budżetu, wskaźników oraz kompletnej dokumentacji aplikacyjnej.

Wspieramy również w prawidłowym opisaniu efektów uczenia się, zasad walidacji, kwalifikowalności kosztów oraz powiązania projektu z obszarem gotowości cywilnej, bezpieczeństwa, cyberbezpieczeństwa i rynku pracy.

Jeżeli planują Państwo projekt szkoleniowy dotyczący bezpieczeństwa, obronności cywilnej, cyberbezpieczeństwa lub kompetencji potrzebnych w sytuacjach kryzysowych, warto już teraz przygotować się do naboru FELU.17.03.

Umów bezpłatną konsultację i zwiększ szanse na dotację w 2026 roku.

Bezpłatna Konsultacja

Osoby kontaktowe

Bartosz Szyszka

Master Business Consultant. EU Funds & Grants, Grupa SENSE

Udostępnij

Linkedin Youtube Instagram Facebook

Marta Stężycka

Head of Sales. EU Funds & Consulting




    Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez SENSE consulting sp. z o.o. oraz spółki powiązane z grupy SENSE w celu udzielenia odpowiedzi na Twoje zapytanie. Więcej informacji znajdziesz w Polityce Prywatności.
    FAQ

    Znajdź odpowiedź na najczęściej zadawane pytania.

    Jakie są najważniejsze źródła finansowania obronności w Polsce?

    Najważniejsze źródła to fundusze unijne, budżet państwa, programy krajowe oraz instrumenty wspierające infrastrukturę krytyczną, cyberbezpieczeństwo i innowacje strategiczne.

    Dostępne są dotacje na cyberbezpieczeństwo, infrastrukturę krytyczną, technologie dual-use, systemy łączności, energetykę oraz szkolenia i badania B+R.

    Projekty dual-use to rozwiązania o podwójnym zastosowaniu – cywilnym i militarnym. Są preferowane, ponieważ zwiększają zarówno bezpieczeństwo państwa, jak i konkurencyjność gospodarki.

    Tak. Przedsiębiorstwa, w tym MŚP, mogą uzyskać finansowanie na innowacje, technologie, cyberbezpieczeństwo oraz rozwiązania dla sektora publicznego i bezpieczeństwa.

    Środki można przeznaczyć na inwestycje, systemy IT, cyberbezpieczeństwo, szkolenia, B+R, modernizację infrastruktury oraz technologie zwiększające odporność państwa.

    Tak. Cyberbezpieczeństwo jest jednym z kluczowych obszarów finansowania i obejmuje ochronę systemów IT, danych, infrastruktury oraz sieci krytycznych.

    Największe szanse mają IT, cyberbezpieczeństwo, energetyka, transport, przemysł, budownictwo infrastrukturalne oraz sektor badawczo-rozwojowy.

    Tak. JST mogą realizować projekty dotyczące zarządzania kryzysowego, infrastruktury krytycznej, ochrony ludności i cyberbezpieczeństwa.

    Tak. Projekty B+R w obszarze obronności i technologii strategicznych są szczególnie wspierane, zwłaszcza jeśli mają potencjał wdrożeniowy.

    Nie. Obejmuje również cyberbezpieczeństwo, energetykę, transport, infrastrukturę krytyczną i odporność gospodarczą oraz społeczną.

    Oprócz dotacji dostępne są pożyczki preferencyjne, instrumenty mieszane oraz finansowanie kapitałowe w wybranych programach.

    Ze względu na sytuację geopolityczną i rosnące zagrożenia państwa i UE zwiększają inwestycje w bezpieczeństwo, odporność i technologie strategiczne.

    Najlepiej z wyprzedzeniem, ponieważ nabory są konkurencyjne, a projekty strategiczne mają większe szanse na uzyskanie finansowania.

    Pozostałe wpisy