Przewiń do zawartości

Unia Europejska

SENSE Dotacje | Szkolenia | Innowacje
Najlepsza firma szkoleniowo-doradcza
SENSE Dotacje | Szkolenia | Innowacje
Menu
  • Dotacje
    • DOTACJE
      Zobacz pełną ofertę działu dotacji
      Aktualne nabory
      Dotacje dla biznesu
      Dotacje dla zdrowia
      Dotacje dla edukacji
      Dotacje dla administracji / jednostek publicznych
      HOT dotacje
      Realizacja i rozliczanie projektów
      Zobacz pełną ofertę dla biznesu
      Dotacje na badania i rozwój
      Dotacje na efektywność energetyczną
      Dotacje na obronność
      Dotacje na cyfryzację
      Dotacje na internacjonalizację
      Dotacje na dostępność
      Dotacje na szkolenia
      Obronność i bezpieczeństwo
      Fundusze Norweskie i EOG 2021–2028
      Raport szans dotacyjnych
      Pozyskiwanie dotacji
      Dokumenty strategiczne
      Rozliczanie dotacji
      Inne instrumenty finansowania
  • Szkolenia
    • SZKOLENIA
      Zobacz pełną ofertę działu szkoleń
      Szkolenia z efektem WOW
      Autorskie akademie SENSE
      HOT szkolenia
      Webinary
      Usługi HR
      Kup to z SENSEm
      Zobacz pełną ofertę szkoleń z efektem WOW
      Creativity Day
      Diversity Day
      Power Day
      Together Day
      Zobacz pełną ofertę autorskich akademii
      Akademia przywództwa
      Akademia różnorodności
      Akademia AI i automatyzacji
      Akademia kompetencji osobistych
      Akademia zarządzania projektami
      Akademia kompetencji HR
      Akademia zielonych kompetencji
      Akademia sprzedaży
      Zobacz pełną ofertę HOT szkoleń
      Wartościowanie stanowisk i siatka wynagrodzeń
      Antymobbing 2026-2027
      Zobacz pełną ofertę webinarów
      Tematy webinarów
      Narzędzia diagnostyczne
      Coaching i mentoring
      Zobacz pełną ofertę
      Kupuję z dofinansowaniem
      Kupuję komercyjnie
      Kupuję pakiet webinarów 5-10-15
      Kupuję voucher
      Niebieskie tło na którym znajduje się opis wydarzenia i 3 postacie
  • Innowacje
    • INNOWACJE
      Zobacz pełną ofertę działu innowacji
      TOP usługi dla innowacyjnej kultury
      Inkubator innowacji społecznych
      Projekty europejskie
      Dzień kreatywności
      Design Thinking z AI
      Inspiration Boost - innowacyjne myślenie
      POPOJUTRZE 3.0
      włącz POPOJUTRZE
      GREENowacje
      Dyrektywa EAA w praktyce
      Różne drogi do równości
      Mężczyzna w okularach i czarnej marynarce obok tekstu na pomarańczowym tle
  • Centra eksperckie
    • CENTRA EKSPERCKIE
      Zobacz pełną ofertę Centrów eksperckich
      Centrum Dostępności i EAA
      Centrum Zrównoważonego Rozwoju
      Centrum HR & DEI
      Centrum Cyfryzacji i AI
      Zobacz pełną ofertę Centrum Dostępności i EAA
      Audyt dostępności
      Szkolenia z dostępności
      Koordynator dostępności
      Dyrektywa EAA w praktyce
      Dotacje na dostępność
      Zobacz pełną ofertę Centrum Zrównoważonego Rozwoju
      Strategia ESG
      Raportowanie ESG
      Akademia zielonych kompetencji
      Dotacje na efektywność energetyczną
      Innowacje społeczne - GREENowacje
      Zobacz pełną ofertę Centrum HR & DEI
      Antymobbing w organizacji
      Wartościowanie stanowisk pracy
      Model Równości Płci
      Strategia DEI
      Rozwój kompetencji HR i DEI
      Dofinansowanie rozwoju zespołu
      Zobacz pełną ofertę Centrum Cyfryzacji i AI
      Dotacje na cyfryzację i Przemysł 4.0
      Akademia AI i automatyzacji
      Audyt i doradztwo AI Act
  • Wiedza
    • WIEDZA
      Aktualności
      Blog
      Wydarzenia
      Publikacje

      Recepta na dotacje – cykl spotkań dla branży medycznej

      29 lipca 2023
      Zapraszamy przedstawicieli POZ, AOS i Szpitali na cykl spotkań "Recepta na dotacje" - 4 spotkania i ogromna dawka wiedzy oraz...
      Zobacz więcej

      II nabór DIG.IT 2026 – jak zdobyć dotację na cyfryzację MŚP?

      12 października 2026
      Zastanawiasz się nad dotacją DIG.IT 2026? Wyjaśniamy nowe kryteria finansowe, zasady szacowania budżetu oraz pułapki weryfikacji produkcji. Przeczytaj wywiad!
      Zobacz więcej

      Plebiscyt „Łączy nas WIELkopolskiE” 2026

      9 października 2026
      Dziękujemy za głosy w plebiscycie „Łączy nas WIELkopolskiE” 2026! Nasz Model Równości Płci wspiera równe szanse na rynku pracy.
      Zobacz więcej
      Wszystkie aktualności
  • O nas
    • O NAS
      Kim jesteśmy
      Partnerzy
      Nagrody, certyfikaty i wyróżnienia
      Case studies
      Zespół
      Trenerzy i doradcy
      Fundacja Make SENSE
      Praca w SENSE
      Dane Rejestrowe
Konsultacja
Szukaj:
  • Dotacje
    • Zobacz pełną ofertę działu dotacji
    • Aktualne nabory
    • Dotacje dla biznesu
      • Zobacz pełną ofertę dla biznesu
      • Dotacje na badania i rozwój
      • Dotacje na efektywność energetyczną
      • Dotacje na obronność
      • Dotacje na cyfryzację
      • Dotacje na internacjonalizację
      • Dotacje na dostępność
      • Dotacje na szkolenia
    • Dotacje dla zdrowia
    • Dotacje dla edukacji
    • Dotacje dla administracji / jednostek publicznych
    • HOT dotacje
      • Obronność i bezpieczeństwo
      • Fundusze Norweskie i EOG 2021–2028
    • Realizacja i rozliczanie projektów
      • Raport szans dotacyjnych
      • Pozyskiwanie dotacji
      • Dokumenty strategiczne
      • Rozliczanie dotacji
      • Inne instrumenty finansowania
  • Szkolenia
    • Zobacz pełną ofertę działu szkoleń
    • Szkolenia z efektem WOW
      • Zobacz pełną ofertę szkoleń z efektem WOW
      • Creativity Day
      • Diversity Day
      • Power Day
      • Together Day
    • Autorskie akademie SENSE
      • Zobacz pełną ofertę autorskich akademii
      • Akademia przywództwa
      • Akademia różnorodności
      • Akademia AI i automatyzacji
      • Akademia kompetencji osobistych
      • Akademia zarządzania projektami
      • Akademia kompetencji HR
      • Akademia zielonych kompetencji
      • Akademia sprzedaży
    • HOT szkolenia
      • Zobacz pełną ofertę HOT szkoleń
      • Wartościowanie stanowisk i siatka wynagrodzeń
      • Antymobbing 2026-2027
    • Webinary
      • Zobacz pełną ofertę webinarów
      • Tematy webinarów
    • Usługi HR
      • Narzędzia diagnostyczne
      • Coaching i mentoring
    • Kup to z SENSEm
      • Zobacz pełną ofertę
      • Kupuję z dofinansowaniem
      • Kupuję komercyjnie
      • Kupuję pakiet webinarów 5-10-15
      • Kupuję voucher
  • Innowacje
    • Zobacz pełną ofertę działu innowacji
    • TOP usługi dla innowacyjnej kultury
      • Dzień kreatywności
      • Design Thinking z AI
      • Inspiration Boost – innowacyjne myślenie
    • Inkubator innowacji społecznych
      • POPOJUTRZE 3.0
      • włącz POPOJUTRZE
      • GREENowacje
    • Projekty europejskie
      • Dyrektywa EAA w praktyce
      • Różne drogi do równości
  • Centra eksperckie
    • Zobacz pełną ofertę Centrów eksperckich
    • Centrum Dostępności i EAA
      • Zobacz pełną ofertę Centrum Dostępności i EAA
      • Audyt dostępności
      • Szkolenia z dostępności
      • Koordynator dostępności
      • Dyrektywa EAA w praktyce
      • Dotacje na dostępność
    • Centrum Zrównoważonego Rozwoju
      • Zobacz pełną ofertę Centrum Zrównoważonego Rozwoju
      • Strategia ESG
      • Raportowanie ESG
      • Akademia zielonych kompetencji
      • Dotacje na efektywność energetyczną
      • Innowacje społeczne – GREENowacje
    • Centrum HR & DEI
      • Zobacz pełną ofertę Centrum HR & DEI
      • Antymobbing w organizacji
      • Wartościowanie stanowisk pracy
      • Model Równości Płci
      • Strategia DEI
      • Rozwój kompetencji HR i DEI
      • Dofinansowanie rozwoju zespołu
    • Centrum Cyfryzacji i AI
      • Zobacz pełną ofertę Centrum Cyfryzacji i AI
      • Dotacje na cyfryzację i Przemysł 4.0
      • Akademia AI i automatyzacji
      • Audyt i doradztwo AI Act
  • Wiedza
    • Aktualności
    • Blog
    • Wydarzenia
    • Publikacje
  • O nas
    • Kim jesteśmy
    • Partnerzy
    • Nagrody, certyfikaty i wyróżnienia
    • Case studies
    • Zespół
    • Trenerzy i doradcy
    • Fundacja Make SENSE
    • Praca w SENSE
    • Dane Rejestrowe

1.5 FERS Dotacje dla uczelni wyższych

Zyskaj 97% dofinansowania na kształcenie w obszarze technologii krytycznych!

Działanie 1.5 FERS „Kształcenie na potrzeby technologii krytycznych” to nabór ukierunkowany na wsparcie uczelni w rozwoju i modernizacji kierunków studiów w obszarach technologii krytycznych dla UE: cyfrowych, czystych / zasobooszczędnych oraz biotechnologicznych – zgodnie z wytycznymi Komisji Europejskiej.

Nie jest to kolejny ogólny „projekt uczelniany”, ale realne wsparcie dla konkretnych kierunków – ich programów, studentów i kadry.

To obecnie najbardziej strategiczny nabór edukacyjny dla polskich uczelni.

Nasz zespół może Państwu kompleksowo pomóc w otrzymaniu dofinansowania w ramach naboru. Wspólnie podejmiemy działania służące kształtowaniu oferty Państwa uczelni. Zachęcamy do podjęcia wyzwania i zdobycia z nami dofinansowania z NCBiR!

Zjedź niżej i dowiedz się więcej

kobieta na sali wykładowej coś prezentuje ludziom obecnym na sali

Działanie 1.5 FERS - najważniejsze informacje

ikonka dwa skrzyżowane owale

Dla kogo?

Uczelnie wyższe
dwa owale

Termin naboru

6 listopada 2025 r.
- 9 marca 2026 r.
ikonka gwiazdka

Poziom dofinansowania

97%
ikonka kółko

Alokacja

160 mln zł

Jak współpraca z nami może pomóc w zdobyciu dofinansowania Państwa uczelni?

Jesteśmy unikatowym Partnerem dla Uczelni w rozwoju inwestycji, nowych programów kształcenia oraz kompleksowego podnoszenia kompetencji kadr dydaktycznych i administracyjnych. 

Mając to na uwadze składamy Państwu ofertę WSPÓŁPRACY. Nie chcemy dla Państwa tylko pisać wniosku albo tylko szkolić kadrę. NASZĄ MISJA JEST POMOC UCZELNIOM W ROZWOJU.

Pomożemy Państwu od 1 kroku… po ostatni jaki wybierzecie i będzie wpisywał się Państwa potrzeby.

KROK 1
PISANIE WNIOSKU O DOFINANSOWANIE
KROK 2
OBSŁUGA PROJEKTU
KROK 3
SZKOLENIA MERYTORYCZNE DLA KADR
KROK 4
SZKOLENIA Z PISANIA WNIOSKÓW
KROK 1
PISANIE WNIOSKU O DOFINANSOWANIE

Napiszemy dla Państwa wniosek o dofinansowanie od początku do końca lub skonsultujemy, wg Państwa potrzeb.

Oferujemy pełne wsparcie w przygotowaniu wniosku o dofinansowanie — od opracowania koncepcji po kompletną dokumentację — lub konsultacje wybranych elementów, zgodnie z Państwa potrzebami. Wiemy, że na wielu uczelniach działają świetne zespoły ds. funduszy europejskich. Dlatego oferujemy współpracę w roli partnera — możemy przygotować dokumentację od A do Z, współtworzyć ją razem z Państwa zespołem albo przeszkolić pracowników pod kątem nowych wytycznych dla perspektywy 2021–2027.

  • Jeśli jesteście Państwo zainteresowani napisaniem wniosku, zapraszamy do kontaktu.
  • Jeśli jesteście Państwo zainteresowani naszą opieką w trakcie realizacji projektu, stałymi konsultacjami w zakresie zamówień lub rozliczaniu dotacji, zapraszamy do KROKU 2, w którym opowiadamy jak pomożemy pomóc.
  • Jeśli jesteście Państwo zainteresowani szkoleniem, zapraszamy do KROKU 4!
KROK 2
OBSŁUGA PROJEKTU

Zapewnimy bezpieczeństwo realizacji projektu. Opracujemy dla Państwa wzorcowe dokumenty projektowe. Przeprowadzimy zamówienia, a także rozliczymy otrzymaną dotację.

Powtarzamy naszym Klientom, że pozyskanie dotacji to pierwszy sukces. Drugi i nie mniej ważny to ich skuteczne rozliczenie. Pomagamy Państwu nie tylko w KROKU 1. Możemy być Państwa stałym Partnerem w realizacji projektu.

Na czym polega nasza pomoc?

W CENIE pozyskiwania dofinansowania otrzymujecie Państwo KICK OFF. To dla nas szkolenie, do udziału w którym zapraszamy wszystkie osoby zaangażowane w zarządzanie i obsługę projektu po stronie Uczelni m.in.: kwesturę, dział kadrowy, dział zamówień publicznych itd.

Podczas warsztatu przybliżamy Państwu aktualne Wytyczne w zakresie kwalifikowania wydatków, omawiamy wniosek o dofinansowanie, regulamin konkursu, a także wskaźniki do realizacji i wymogi w zakresie dokumentowania działań projektowych.

Jeśli będziecie Państwo gotowi do samodzielnej realizacji projektu, będziemy trzymać kciuki za sukces. Gdybyście jednak Państwo potrzebowali wsparcia możemy pomóc w obsłudze projektu.

Najmniejsze pakiety pomocowe z naszej strony wynoszą 3 000,00 zł / m-c / netto i obejmują 10 roboczogodzin na Państwa rzecz. Możemy powielać godzinowy zakres wsparcia wg Państwa potrzeb, wielkości projektu oraz liczby zadań do realizacji. WAŻNE: godziny kumulują się kwartalnie, więc jeśli nie wykorzystacie Państwo swojego czasu w 1 miesiącu, nie tracicie godzin tylko przechodzą na kolejny.

Z doświadczenia wiemy, że nasza pomoc, rozliczana w opisany sposób jest najoptymalniejsza i zapewnia Uczelni bezpieczną realizację projektu.

KROK 3
SZKOLENIA MERYTORYCZNE DLA KADR

Przeszkolimy kadrę Uczelni.
To właśnie kompetencje zespołu decydują o tym, czy zmiana stanie się realnym rozwojem. Inwestowanie w wiedzę jest kluczowe, aby wszystkie elementy systemu działały spójnie i zgodnie ze standardami.

Przygotowujemy dla Państwa dedykowaną ofertę szkoleniową, obejmującą trzy strategiczne obszary kompetencji:

• Kompetencje cyfrowe

Rozwój umiejętności niezbędnych do efektywnej pracy w środowisku cyfrowym i w nowoczesnej administracji akademickiej.

• Zielone kompetencje

Szkolenia wspierające realizację celów zrównoważonego rozwoju oraz dostosowanie Uczelni do rosnących wymogów środowiskowych.

• Kompetencje z zakresu projektowania uniwersalnego

Wiedza niezbędna do tworzenia procesu dydaktycznego, infrastruktury i usług dostępnych dla wszystkich użytkowników — zgodnie z ideą dostępności.

Nasze programy są w pełni „szyte na miarę” i dostosowane do specyfiki uczelni wyższych.

Pobierz:

KATALOG SZKOLEŃ DLA BRANŻ KLUCZOWYCH

KROK 4
SZKOLENIA Z PISANIA WNIOSKÓW

Szanowni Państwo,

Trwająca runda finansowa Funduszy Europejskich 2021–2027 to idealny moment, aby zainwestować w wiedzę i kompetencje. Dobry start — znajomość zapisów, kryteriów, wymogów i zasad oceny — wprost przekłada się na skuteczność wnioskowania.

Dla osób i zespołów, które planują przygotowywać wnioski o dofinansowanie w ramach FERS, opracowaliśmy dedykowane szkolenie, dostępne w dwóch formułach:

  • szkolenie stacjonarne w Poznaniu
  • szkolenie online

PROGRAM SZKOLENIA

✔ Działania 1.5 i 3.1 FERS — nowy priorytet III POWER
✔ Prawidłowa analiza dokumentacji konkursowej — na co zwrócić uwagę przed rozpoczęciem prac
✔ Logika konstruowania wniosku w systemie SOWA
✔ Wskaźniki w projekcie — ich znaczenie, interpretacja i odpowiedzialne planowanie
✔ Budżet projektu — jak zbudować go tak, aby ułatwiał późniejszą realizację, a nie ją komplikował
✔ Polityki horyzontalne w projektach — rozszerzone ujęcie z uwzględnieniem:

  • Standardów dostępności dla polityki spójności 2021–2027,

  • Konwencji o Prawach Osób z Niepełnosprawnościami,

  • oraz sposobów ich poprawnego uwzględniania w treści wniosku i podczas realizacji projektu.

CZAS TRWANIA SZKOLENIA: 6 godzin

Uczestnikom szkolenia wydajemy CERTYFIKATY.

PROWADZĄCY:

Michał Spiczak-Brzeziński

Dyrektor Działu Dotacji, Grupy SENSE

Przedsiębiorca, menedżer, ekspert funduszy europejskich oraz zewnętrznych źródeł finansowania. Od 15 lat doradza przedsiębiorstwom oraz instytucjom w skutecznym pozyskiwaniu środków na rozwój. Tworzy projekty badawczo-rozwojowe, inwestycyjne na infrastrukturę, digitalizację, poprawę efektywności energetycznej oraz dostępność. Pozyskał dotacje dla projektów o wartości przekraczającej miliard złotych.

ZAPRASZAMY DO KONTAKTU!

Umów się na konsultację

Działanie 1.5 FERS - dlaczego to ważny nabór dla uczelni?

Działanie 1.5 FERS „Kształcenie na potrzeby technologii krytycznych – dlaczego to ważny nabór dla uczelni?

Nabór w ramach Działania 1.5 FERS dotyczący kształcenia na potrzeby technologii krytycznych jest jednym z najistotniejszych w obecnej perspektywie dla uczelni, które chcą rozwijać nowoczesne, konkurencyjne kierunki kształcenia i umacniać swoją pozycję w obszarach kluczowych dla polityk UE. To rzadkie źródło finansowania, które realnie pozwala przygotować kierunki przyszłości – odpowiadające na potrzeby rynku pracy, przemysłu wysokich technologii i projektów badawczych.

Nabór umożliwia uczelniom:

  • modernizację i tworzenie kierunków przyszłości w obszarach technologii cyfrowych, czystych/zasobooszczędnych i biotechnologicznych
  • zwiększenie atrakcyjności rekrutacyjnej dzięki programom odpowiadającym na potrzeby rynku pracy
  • rozwój kadry dydaktycznej w strategicznych obszarach technologicznych
  • wzmocnienie jakości kształcenia dzięki stażom, wizytom studyjnym i kursom dla studentów
  • zacieśnienie współpracy z biznesem i sektorem B+R
  • budowanie długofalowej przewagi konkurencyjnej w obszarze technologii krytycznych

To nabór, który nie tylko modernizuje kierunki – on realnie wzmacnia potencjał uczelni w obszarach, które w najbliższej dekadzie będą kształtować europejską gospodarkę i rynek pracy. Uczelnie, które wykorzystają tę szansę, zyskują trwałą przewagę w obszarach technologii krytycznych.

Kto może aplikować o środki w ramach działania 1.5 FERS ?

  • uczelnie publiczne i niepubliczne działające zgodnie z Prawem o szkolnictwie wyższym i nauce
  • uczelnie nie będące w likwidacji ani nie posiadające zawieszonych uprawnień do prowadzenia studiów
  • uczelnie, które w ciągu ostatnich 3 lat nie otrzymały negatywnej oceny PKA (na żadnym kierunku ocenionym w tym czasie)
  • w przypadku uczelni niepublicznych – obrót za jeden z trzech ostatnich zatwierdzonych lat obrotowych lub kalendarzowych równy lub wyższy od 75% średnich rocznych wydatków w projekcie
Skontaktuj się z nami
ikonka zakręcona strzałka

Co musi zawierać projekt 1.5 FERS? Czyli trzy filary projektu!

Nabór wymaga kompleksowego podejścia – każdy projekt musi zawierać 3 obowiązkowe elementy:

ikonka gwiazdka

Tworzenie nowych kierunków studiów lub modyfikacja istniejących

we współpracy z pracodawcami/praktykami/innymi podmiotami funkcjonującymi w otoczeniu społeczno-gospodarczym z obszarów technologii krytycznych. Przez modyfikację programu rozumiemy uruchomienie nowej specjalności, dodanie przedmiotu lub przedmiotów, modyfikację sylabusów lub treści programowych co przełoży się na efekty uczenia się.

ikonka zakręcona strzałka

Dodatkowe elementy kształcenia dla studentów

Każdy student musi zrealizować co najmniej jeden element, np.:

  • staże
  • kursy, szkolenia
  • wizyty studyjne (w tym zagraniczne)
  • zajęcia dodatkowe prowadzone przez praktyków działających zawodowo w obszarach technologii krytycznych
  • zajęcia wyrównawcze.
ikonka symbolizująca ludzi

Rozwój kompetencji / kwalifikacji kadry

realizującej dydaktykę na kierunkach objętych wsparciem w projekcie w zakresie np.:

  • aspektów merytorycznych dotyczących technologii krytycznych
  • kompetencji cyfrowych
  • rozwoju świadomości i umiejętności na rzecz zielonej transformacji
  • projektowania uniwersalnego
  • przedsiębiorczości i komercjalizacji efektów badań naukowych
  • kompetencji dydaktycznych, w tym wykorzystania nowoczesnych metod dydaktycznych, metodyki kształcenia

poprzez m.in. udział w kursach, szkoleniach, stażach, wizytach studyjnych (krajowych i międzynarodowych) i innych formach wymiany wiedzy i doświadczenia z praktykami działającymi zawodowo w obszarach technologii krytycznych.

Kierunki z potencjałem technologii krytycznych - jak je rozpoznać?

Zgodnie z kryterium dostępu, realizacja działań jest możliwa jedynie na kierunkach studiów (I, II stopnia lub jednolitych magisterskich) kształcących w zakresie przynajmniej jednego z obszarów technologii krytycznych dla rozwoju gospodarki. Dokumentacja nie wskazuje wprost nazw tych kierunków. Do udziału w projekcie kwalifikują się kierunki lub specjalności, które w programie mają (w przypadku modyfikacji kierunków lub specjalności istniejących) lub przewidują (w przypadku nowych kierunków) przedmioty kierunkowe, które bezpośrednio kształcą przynajmniej w jednym z obszarów wymienionych w Komunikacie KE. To oznacza, że nie liczy się etykieta („Informatyka”, „Energetyka”, „Biotechnologia”), ale faktyczna treść programu kształcenia.

Uczelnia może więc aplikować, jeśli:

  • kierunek zawiera lub może zawierać przedmioty kierunkowe bezpośrednio powiązane z technologiami krytycznymi
  • program można zmodyfikować, tworząc np. nową specjalność, moduł, blok przedmiotów
  • da się jednoznacznie powiązać wybrane przedmioty z jednym z trzech obszarów STEP (technologie cyfrowe, czyste i zasobooszczędne technologie, biotechnologie)
dwie kobiety siedzą przy biurku z laptopami rozmawiają

Co to oznacza w praktyce dla uczelni?

  • kierunek nie musi być technologiczny z nazwy
  • można utworzyć nową specjalność dopasowaną do STEP
  • można „dołożyć” moduł cyfrowy, energetyczny, biotechnologiczny tam, gdzie ma to sens
  • kluczowe jest dobre uzasadnienie i spójne powiązanie z obszarami STEP

Działanie 1.5 FERS - jak zwiększyć swoje szanse na otrzymanie dofinansowania?

znaczek zakręconej strzałki

W ramach projektu warto zdecydować się na tzw. kryteria premiujące, które zapewniają dodatkowe punkty, a tym samym zwiększają szanse uczelni na otrzymanie dofinansowania. Dotyczą one:

  • prowadzenia sformalizowanej, udokumentowanej, co najmniej 12-miesięcznej współpracy w zakresie praktycznych elementów kształcenia z podmiotami funkcjonującymi w otoczeniu społeczno-gospodarczym – 5 pkt
  • realizacji projektu w partnerstwie przynajmniej z jednym podmiotem prowadzącym działalność gospodarczą lub działalność badawczo-rozwojową w obszarze technologii krytycznych – 15 pkt
  • zatrudnienia do realizacji projektu co najmniej 1 osoby z niepełnosprawnością, w wymiarze co najmniej ½ etatu – 2 pkt

Dotacje dla uczelni - to warto wiedzieć!

Poziom dofinansowania wartości projektu

6 listopada 2025 r. - 9 marca 2026 r.

Termin naboru wniosków

160 000 000,00 zł

Alokacja w naborze

6 000 000,00 zł

Maksymalna wartość projektu

30 września 2029 r.

Maksymalny okres realizacji projektu

Cross-financing

do 10% kosztów kwalifikowalnych projektu

NASZE SUKCESY

61

napisanych projektów dla uczelni w ramach programu Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 (POWER)

95%

Skuteczności w pozyskiwaniu dotacji dla uczelni

180 000 000,00 zł

Pozyskanych dotacji dla uczelni wyższych

13

uczelni z całej Polski

Najczęściej zadawane pytania

Jakie działania można sfinansować w ramach naboru 1.5 FERS?

Działanie 1.5 FERS „Kształcenie na potrzeby technologii krytycznych” to konkurs ukierunkowany na wsparcie uczelni w rozwoju i modernizacji kierunków studiów w obszarach technologii krytycznych dla UE: cyfrowych, czystych / zasobooszczędnych oraz biotechnologicznych – zgodnie z wytycznymi Komisji Europejskiej.

Jaki jest poziom dofinansowania dla uczelni w naborze 1.5 FERS?

Poziom dofinansowania w ramach konkursu 1.5 FERS dla uczelni wyższych wynosi aż 97% wartości projektu. 

Czy są wskazane maksymalne lub minimalne wartości projektu w ramach naboru?

Maksymalna wartość projektu w ramach projektu w konkursie 1.5 FERS „Kształcenie na potrzeby technologii krytycznych” wynosi 6 MLN zł. 

Alokacja w konkursie wynosi 160 MLN zł. 

Czy uczelnia może złożyć więcej niż jeden wniosek o dofinansowanie?

Nie, uczelnia może złożyć tylko jeden wniosek w ramach konkursu, który powinien kompleksowo opiekować wszystkie obszary w ramach projektu.

Technologie krytyczne - czyli jakie?

To trzy strategiczne obszary, które UE wskazuje jako fundament dla przyszłości gospodarki:
1) Technologie cyfrowe:

  • sztuczna inteligencja (AI), machine learning, data science
  • cyberbezpieczeństwo
  • programowanie, inżynieria oprogramowania
  • robotyka, automatyka, IoT
  • 5G/6G, fotonika, półprzewodniki.

2) Czyste i zasobooszczędne technologie:

  • odnawialne źródła energii (OZE)
  • gospodarka obiegu zamkniętego
  • energetyka (wodór, magazynowanie energii, pompy ciepła)
  • inżynieria środowiska
  • nowe materiały, technologie recyklingu
  • zaawansowane procesy chemiczne.

3) Biotechnologie:

  • biotechnologia medyczna i przemysłowa
  • biologia molekularna
  • farmacja
  • inżynieria komórkowa i tkankowa
  • bioprocesy, bioinformatyka.

Zapraszam do kontaktu

Mężczyzna w średnim wieku, w garniturze i okularach stoi z założonymi rękami, uśmiechając się i prezentując pewność siebie.

Michał Spiczak-Brzeziński

/ Dyrektor Działu Dotacji Unijnych /

Nasi wybrani klienci

loga jedenastu uniwersytetów rozsianych po całej polsce
baner reklamujący z tekstem buduj z nami wizerunek podmiotu odpowiedzialnego społecznie
16 maja 2023
Udostępnij ten wpis
Share on FacebookShare on Facebook Share on LinkedInShare on LinkedIn

Nawigacja wpisów

PoprzedniePoprzedni wpis:Dotacje na wzornictwo dla MŚP – Polska WschodniaNastępneNastępny wpis:Wyzwania i perspektywy wdrażania dostępności w polskich samorządach

Powiązane wpisy

mężczyzna z cyfrowym globusem na ręku
Ścieżka SMART
21 maja 2026
Nabór FESW 5.3 Infrastruktura zdrowotna – POZ | Świętokrzyskie
16 lutego 2026
Nabór 5.6 Ochrona zdrowia – AOS i leczenie jednego dnia | Mazowieckie
6 lutego 2026
  • Zadzwoń do nas: +48 533 616 967
  • Napisz do nas: zapytania@senseconsulting.pl

Dotacje

  • Pełna oferta działu dotacji
  • Aktualne nabory
  • Dotacje dla biznesu
  • Dotacje dla zdrowia
  • Dotacje dla edukacji
  • Dotacje dla administracji / jednostek publicznych
  • Realizacja i rozliczanie projektów
  • Pełna oferta działu dotacji
  • Aktualne nabory
  • Dotacje dla biznesu
  • Dotacje dla zdrowia
  • Dotacje dla edukacji
  • Dotacje dla administracji / jednostek publicznych
  • Realizacja i rozliczanie projektów

Szkolenia

  • Pełna oferta działu szkoleń
  • Szkolenia z efektem WOW
  • Autorskie akademie SENSE
  • HOT szkolenia
  • Webinary
  • Narzędzia diagnostyczne dla organizacji
  • Kup to z SENSEm
  • Pełna oferta działu szkoleń
  • Szkolenia z efektem WOW
  • Autorskie akademie SENSE
  • HOT szkolenia
  • Webinary
  • Narzędzia diagnostyczne dla organizacji
  • Kup to z SENSEm

Innowacje

  • Pełna oferta działu innowacji
  • Dzień kreatywności
  • Design Thinking z AI
  • Inspiration Boost – innowacyjne myślenie
  • POPOJUTRZE 3.0
  • włącz_POPOJUTRZE
  • GREENowacje
  • Dyrektywa EAA w praktyce
  • Różne drogi do równości
  • Pełna oferta działu innowacji
  • Dzień kreatywności
  • Design Thinking z AI
  • Inspiration Boost – innowacyjne myślenie
  • POPOJUTRZE 3.0
  • włącz_POPOJUTRZE
  • GREENowacje
  • Dyrektywa EAA w praktyce
  • Różne drogi do równości

Informacje

  • Fundacja
  • Regulamin świadczenia usług rozwojowych
  • Deklaracja Dostępności
  • Aktualności
  • Kontakt
  • Fundacja
  • Regulamin świadczenia usług rozwojowych
  • Deklaracja Dostępności
  • Aktualności
  • Kontakt
© 2025 Grupa SENSE
  • Polityka prywatności
  • Obowiązek informacyjny

© 2025 Grupa SENSE. Wszystkie prawa zastrzeżone.

  • Polityka prywatności
  • Obowiązek informacyjny
  • Procedura reklamacyjna

Używamy plików cookie, aby zapewnić najlepszą jakość korzystania z naszej witryny. Możesz dowiedzieć się więcej o tym, jakich plików cookie używamy lub wyłączyć je w .

logo sens dotacje szkolenia innowacje
Powered by  Zgodności ciasteczek z RODO
Ustawienia prywatności

Ta strona korzysta z plików cookie, abyśmy mogli zapewnić Ci najlepszą możliwą obsługę. Informacje o plikach cookie są przechowywane w Twojej przeglądarce i wykonują takie funkcje, jak rozpoznawanie Cię po powrocie do naszej witryny i pomaganie naszemu zespołowi w zrozumieniu, które sekcje witryny są dla Ciebie najbardziej interesujące i przydatne. Więcej informacji na ten temat znajduje się w naszej polityce prywatności".

Niezbędne pliki cookies

Ściśle niezbędne pliki cookie powinny być włączone przez cały czas, abyśmy mogli zapisać Twoje preferencje dotyczące ustawień plików cookie.

Statystyki

Ta witryna korzysta z Google Analytics do zbierania anonimowych informacji, takich jak liczba odwiedzających witrynę i najpopularniejsze strony.

Utrzymanie tego pliku cookie włączonego pomaga nam ulepszyć naszą witrynę.